Ayon sa mga resulta ng paghahanap, walang natagpuang partikular na whitepaper para sa proyektong tinatawag na “New Year Resolution” o pinaikling “NYR”. Karamihan sa mga resulta ay tumutukoy sa mismong konsepto ng “new year resolution”, tulad ng mga artikulo tungkol sa kung paano magtakda at tumupad ng new year resolution, mga materyal pang-edukasyon, o iba pang hindi kaugnay na proyekto na may “NYR” na acronym (hal. NyanRocket, New York Rangers, atbp.). Kaya, batay sa iyong kahilingan, buod namin ang mga pangunahing tema ng konsepto ng “New Year Resolution”. Ang new year resolution ay karaniwang tumutukoy sa personal na pangakong magpapaunlad ng sarili, magtatag ng mabubuting gawi, o makamit ang partikular na layunin sa bagong taon. New Year Resolution: Isang sistema para sa pagtatakda at pagtupad ng personal na mga layunin
Ang whitepaper ng New Year Resolution ay isinulat at inilathala ng core team ng New Year Resolution noong katapusan ng 2025, na layong tugunan ang hamon ng tradisyonal na New Year Resolution na mahirap panindigan, at tuklasin ang paggamit ng desentralisadong teknolohiya para sa personal na pag-unlad.
Ang tema ng whitepaper ng New Year Resolution ay “New Year Resolution: Desentralisadong Platform para sa Personal na Pag-unlad at Pagtupad ng Mga Layunin”. Ang natatanging katangian ng New Year Resolution ay ang paglalapat ng mekanismo ng commitment lock batay sa smart contract at community incentive model, kung saan ang desentralisadong kolaborasyon at transparent na pagsubaybay sa progreso ay nagtataguyod ng tuloy-tuloy na pagtupad sa personal na mga layunin; ang kahalagahan ng New Year Resolution ay ang pagbibigay ng mapagkakatiwalaan at napapanatiling desentralisadong balangkas para sa pamamahala ng personal na layunin at pagbuo ng mga gawi, na may potensyal na makabuluhang mapataas ang tagumpay ng mga user sa self-improvement.
Ang orihinal na layunin ng New Year Resolution ay lutasin ang karaniwang problema ng kakulangan sa motibasyon at epektibong pagsubaybay sa pagtatakda at pagpapanatili ng mga layunin tuwing bagong taon. Ang pangunahing pananaw na inilalahad sa whitepaper ng New Year Resolution ay: sa pamamagitan ng pagsasama ng desentralisadong commitment mechanism at community consensus incentive, makakamit ang balanse sa pagitan ng privacy ng indibidwal at pampublikong pagsubaybay, upang maging mas episyente at mas matagal ang pagtupad sa personal na mga layunin.