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BlockBeats News, 10 de enero, el desarrollador principal de Ethereum, Tim Beiko, anunció que en los próximos meses cambiará su enfoque del desarrollo de primer nivel a la exploración de casos de uso innovadores de Ethereum. Garantizar una transición fluida para AllCoreDevs y gestionar sus responsabilidades actuales en la Ethereum Foundation son sus principales prioridades a corto plazo. Permanecerá en la Ethereum Foundation como asesor de protocolo, colaborando con la Fundación y los líderes del ecosistema para establecer una estructura organizativa sólida que respalde la participación en los distintos ecosistemas. Tim Beiko enfatizó que el protocolo de Ethereum está cerca de su etapa final, pero que apenas estamos comenzando a aprovechar el potencial de un ordenador mundial verificable, sin permisos, escalable, económicamente seguro y de bajo coste.

ChainCatcher Noticias, según Jinse Finance, un informe de investigación de Founder Securities indica que los datos de empleo no agrícola de diciembre fueron mixtos. El mercado laboral estadounidense en general muestra una tendencia de descenso moderado, pero la tasa de desempleo ha mejorado marginalmente, lo que da a la Reserva Federal más motivos para observar en enero. El mercado prevé que la Reserva Federal no bajará las tasas de interés en enero, y que la reducción de tasas podría comenzar en junio como muy pronto. Debido a que el Tribunal Supremo podría declarar inconstitucional el arancel IEEPA, las expectativas económicas podrían mejorar marginalmente, la presión inflacionaria se debilita y los bonos del Tesoro estadounidense a corto plazo enfrentan factores adversos, mientras que las acciones estadounidenses se benefician del auge de la IA y de la reducción de las perturbaciones por aranceles.

 El informe de investigación de Huatai Securities indica que en diciembre, Estados Unidos añadió 50,000 empleos no agrícolas, por debajo de la expectativa consensuada de Bloomberg de 70,000, con una revisión acumulada a la baja de 76,000 para octubre-noviembre. Aunque la tasa de desempleo ha disminuido, la significativa revisión a la baja en los dos meses anteriores ha provocado que el promedio de tres meses de nuevas contrataciones en el sector privado caiga a un mínimo de 29,000, haciendo que la estructura sea aún más "desequilibrada". Mirando hacia adelante, se mantiene el juicio de que el mercado laboral mejorará gradualmente en el futuro, centrándose en la "diferencia de temperatura" entre el crecimiento económico y el empleo; esperamos que la Reserva Federal pause los recortes de tasas de enero a mayo y que recorte las tasas 1-2 veces después de que el nuevo presidente de la Fed asuma el cargo. Las nuevas contrataciones no agrícolas de diciembre estuvieron por debajo de las expectativas y se concentraron en unas pocas industrias: según el índice de difusión del empleo, diciembre cayó en relación a noviembre. Considerando que las recientes solicitudes iniciales de subsidio por desempleo superaron en su mayoría las expectativas, los despidos han disminuido y los indicadores líderes como las intenciones de contratación empresarial del NFIB continúan mejorando, aún esperamos que las nuevas contrataciones no agrícolas en EE. UU. repunten posteriormente. Se presta atención a la "diferencia de temperatura" entre el crecimiento económico de EE. UU. y el mercado laboral. Desde la perspectiva de la Fed, aunque los datos de empleo son débiles, no han seguido deteriorándose. Esperamos que la Fed pause los recortes de tasas en la reunión de enero y enfatice la observación de los datos posteriores antes de tomar decisiones. Por lo tanto, esperamos que la Fed pause los recortes de tasas de enero a mayo y recorte las tasas 1-2 veces después de que el nuevo presidente de la Fed asuma el cargo.