Come si confrontano i recenti tagli di posti di lavoro di Meta con i licenziamenti più ampi nel settore tecnologico

Meta Platforms, la società madre di Facebook e Instagram, ha tagliato circa 1.000 posti di lavoro dalla sua divisione di realtà virtuale e metaverso Reality Labs, mentre si prepara a spostare le risorse verso dispositivi indossabili AI e funzionalità mobili.

L'azienda con sede a Menlo Park ha annunciato i licenziamenti martedì mattina tramite un memo interno del Chief Technology Officer Andrew Bosworth, riportato per la prima volta da

. Secondo precedenti segnalazioni del quotidiano, Reality Labs impiega circa 15.000 lavoratori, rendendo i tagli pari a circa il 10% della forza lavoro della divisione.

“Abbiamo detto il mese scorso che stavamo spostando parte dei nostri investimenti dal Metaverse verso i Wearables,” ha scritto la portavoce di Meta Tracy Clayton in una dichiarazione all'agenzia di stampa statale

.

La mossa faceva “parte di questo sforzo” e Meta prevede di “reinvestire i risparmi per sostenere la crescita dei dispositivi indossabili quest'anno”, ha aggiunto Clayton.

I tagli di Meta arrivano come il primo grande licenziamento tecnologico del 2026, dopo che le grandi riduzioni della forza lavoro si erano attenuate alla fine dello scorso anno.

Nel novembre 2022, Meta ha tagliato circa 11.000 dipendenti in uno dei maggiori licenziamenti della sua storia, mentre il CEO Mark Zuckerberg ha contemporaneamente riaffermato l'impegno a lungo termine dell'azienda verso il metaverso.

La decisione ha evidenziato la tensione iniziale tra le crescenti perdite di Reality Labs e la pressione degli investitori per una maggiore efficienza, anche se Meta ha insistito che la strategia sarebbe rimasta invariata.

Entro la fine dello stesso anno, la spinta di Meta verso il metaverso sembrava in difficoltà a causa della debole adozione da parte degli utenti, della domanda dei consumatori poco chiara e del crescente peso finanziario di Reality Labs.

Con l'aumento dei tassi di interesse e una restrizione dei capitali, la portata della scommessa è diventata sempre più difficile da giustificare, preparando il terreno per l'attuale cambiamento dell'azienda rispetto al precedente massiccio investimento nel metaverso.

Licenziamenti tech in aumento

Tuttavia, i circa 1.000 ruoli eliminati in Reality Labs rappresentano una piccola frazione dei circa 154.000 posti di lavoro tecnologici persi durante il 2025, secondo i dati di Challenger, Gray & Christmas.

“Il settore tecnologico si è orientato verso lo sviluppo e l'implementazione dell'intelligenza artificiale molto più rapidamente di qualsiasi altro settore. Questo, unito a un eccesso di assunzioni nell'ultimo decennio, ha generato un'ondata di perdite di lavoro nel settore,” ha scritto la società di ricerca.

Il settore tecnologico ha guidato tutte le industrie private per numero di licenziamenti lo scorso anno, con tagli al personale aumentati del 15% rispetto al 2024.

I dati di settore raccolti da Layoffs.fyi mostrano che i licenziamenti tech sono diminuiti drasticamente verso la fine del 2025, passando da 18.510 in ottobre a 8.932 in novembre e a circa 300 in dicembre, poiché le grandi riduzioni di personale si sono attenuate verso la fine dell'anno.